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中共金华镇委员会关于巡察反馈问题整改情况的通报
时间:2019-03-07 09:25:42  来源:

  根据县委统一部署,2018年3月14日至6月8日,县委第四巡察组对金华镇进行了巡察,并于9月4日向金华镇反馈了巡察意见,按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察反馈问题整改情况予以公布。

  一、强化认识,落实整改责任

  (一)定责定人定时。为切实抓好整改工作,镇党委于9月5日召开专题党委会,聚焦问题靶向,制定整改工作方案,明确整改工作领导小组,绘好整改工作的“时间表”“任务图”。镇党委倒排时限,将整改分为制定方案、全面整改、巩固提高、检查验收四个阶段,明确牵头领导及责任人员,建好责任清单,实行“挂图销号”,即:由党政办每周对整改任务梳理督查,解决一起,销号一起,巩固一起。

  (二)立查立行立改。结合巡察反馈的问题,镇党委再次梳理自查,重点针对党的建设、省级重点项目建设、脱贫攻坚、环保督查等方面,达到举一反三,查漏补缺的目的。对已梳理排查出的问题,由分管领导初步拟定整改方案,经镇党委议定后实施,并对实施环节及过程实行监管。

  二、聚焦问题,逐项抓好整改

  (一)党的政治建设方面

  1.关于反馈坚持民主集中制原则不够的问题

  镇党委再次系统组织学习《中共金华镇委员会工作运行细则》(金委〔2018〕1号)文件,着重对职责、组织原则、议事和决策、制度与规定等方面再次深入研究。初步形成党委督办工作方案,再次明确重大决策、重要干部任免、重大项目安排及大额资金使用事项必须按照程序规定,严格按照提议、酝酿、讨论并经镇党委会集体决定。同时,制发党委会议题清单、党委会议纪要、党委议事督办清单,由党政办以清单、台账的形式落实限时办结制,推动各项重要事项按要求贯彻执行。

  此类问题具体涉及:一是关于2016年10月9日党委会讨论研究采购垃圾车但未形成最终决定的问题。目前党委安排镇环保办按照购买基本情况,初步形成了按照9厘的年利率(参照贷款利息)扣除已支付资金按垫资时限一次性支付给购买人黄鑫昌的方案,与垃圾转运体系一并实施。二是关于对城市管理及服务外包工作合同到期未研究新方案的问题。2018年初县城市管理执法局下设机构第二中队已到辖区工作。镇垃圾中转站主体已建设完工。县城乡环境整治办、成都城市保洁和垃圾处理三方公司也到我镇查看保洁和垃圾处理相关情况,提出中心场镇保洁和垃圾清运纳入县级垃圾处理整体运行服务方案中,我镇积极配合,争取早日实施。

  2.关于反馈存在组织生活制度不落实的问题

  镇党委严格按照县委组织部《关于转发<关于严格党的组织生活制度的意见>》(射组通〔2018〕102号)文件要求,由党政办悬挂“作战图”形式,明确各项基本制度时间节点及任务要求,扎实推动“三会一课制度”“组织生活会制度”“民主生活会制度”“谈心谈话制度”“民主评议党员制度”“主题党日制度”“双重生活制度”“请示报告制度”落地生根,确保党的组织生活严肃认真。同时,将党的组织生活制度执行情况纳入2018年度党建述职评议与目标绩效管理,达到同督导、同考核、同落实。

  此类问题具体涉及:一是关于民主生活会质量不高的问题。结合镇“党建强化年”建设,通过各类会议组织党员干部再次学习《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》。明确牵头部门,严格按照县委组织部要求,准确把握总体要求、对照检查内容、程序步骤,初步拟定《2018年民主生活会方案》,明确要求各责任认领人对领衔领办问题的办理情况,报告内容包括整改完成情况、工作措施和成效,确保民主生活会有“辣味”,达到“红脸出汗”的效果。二是关于三会一课制度执行不到位的问题。镇党委严格按照组织流程,对机关支部书记作出调整,由机关党支部书记牵头对支委委员、党小组组长进行调整,并建好学习计划表,规范机关党支部各项制度。2018年9月-11月,共召开党小组会议3次,支委会3次,支部大会1次,党课1次,开展主题党日活动3次。三是关于以工作会代替支委会的问题。镇党政办、扶贫开发办联合组成督导工作组,对全镇40个村(社区)党建工作、扶贫工作进行督导,形成督查工作记录。定期指导检查支部“三会一课”活动开展情况,检查支委会、党小组会、党员大会和党课是否按期召开,检查会议记录是否规范、真实、完整,并将其计入支部年终考核,作为评选先进党支部的重要依据。组织村(社区)党支部书记开展专题教育学习,切实学懂弄通做实支委会等党的会议,保证党组织会议成效。

  3.关于反馈执行上级决策部署不坚决的问题

  镇党委再次仔细梳理中共射洪县委办公室、射洪县人民政府办公室《关于印发<射洪县领先发展率先跨越“八大争先工程”2018年度工作推进方案>》(射委办〔2018〕27号)、射洪县人民政府办公室《关于印发政府工作报告主要任务分解的通知》(射府办发〔2018〕11号)与中共射洪县委办公室、射洪县人民政府办公室《关于下达2018年重点推进项目任务的通知》(射委办〔2018〕19号)等文件部署,充分结合入我镇2018年年初向县目督室申报的个性项目表,对涉及我镇重点项目建设及上级相关决策部署,以工作台账形式明确牵头领导及责任部门,要求按季度向党政办报备工作推进情况,查漏补缺,专题研究梳理出的短板,形成长效工作机制。

  此类问题具体涉及:一是关于在推进子昂故里文化旅游区项目建设过程中,镇党委不直面矛盾的问题。2018年2月9日镇七届人民代表大会第三次会议审议通过副镇长何青芬所作的《关于执行加快推进子昂故里文化旅游区建设情况报告》,报告中明确2018年要抓住沐水小镇建设契机,创新机制,实现子昂故里文化旅游项目既定目标。2018年镇党委再次重新调整子昂故里文化旅游区建设领导小组,分3组统筹推进重点项目建设。2018年沐水小镇累计征收房屋84户,花园社区1社征地已完成地上附着物补偿支付,累计征收土地137.6亩,上东门安置点年底主体完工,北街安置点已打围等待基础开挖,东明渠回填项目正在进行,2018年花溪水乡土地委托流转协议签订近1200户,委托流转土地2000余亩,项目范围内石盘村土地实现整体流转,同时对涉及范围内农房搬迁安置方案进行2次意见征求,目前等待模拟搬迁。二是关于集镇乱搭乱建管控不力的问题。我镇制定《关于印发<金华镇查违拆违控违工作管理办法(试行)的通知》(金府发〔2018〕9号),按照“分级管理、分层负责”的原则,实行建设申报制度,严格控制彩钢棚高度,同时实行部门协同推进制,明确村(社区)、国土所、村镇管理所、镇安办、派出所、供电所、工商所、城管执法中队职责职能,明确违法建设范围。三是关于在处置棚改工作遗留问题。经再次梳理与排查,我镇涉及棚改项目共10个,包含金林王府、佳鑫苑、南城帝景、海怡之城、时尚金都、金湖丽景、金祥华苑、金源名居、金山花园、金虹丽苑,我镇加强工作组织领导,强化部门协调配合,督促有关部门认真履职,杜绝推诿扯皮。成立镇棚改工作领导小组,小组实行双组长制,由分管领导陈凯任副组长,小组下设镇棚改办,镇棚改办、国土所、集镇办、信访办、综治办、财政所等部门负责人为成员,对全镇城镇危旧房拆迁遗留问题再次进行全面核实、梳理分类。进一步落实工作责任与主体责任。明确解决城镇危旧房拆迁遗留问题的工作主体和责任主体,对本辖区内城镇危旧房拆迁遗留问题摸清吃透,采取现场办公、限时解决的办法,制定切实可行的解决方案,推动拆迁项目限期启动建设。11月27日,镇长何贵鑫与分管领导陈凯到绵阳启能公司协调金虹丽苑事宜。11月金林王府拆迁前期反映“水电气”多年未通的问题已解决,目前所涉及拆迁户水电气已全通。

  4.关于“三项整改”不落实的问题

  一是将三项整改“回头看”纳入专题组织生活会、民主评议党员的重要内容,在党性分析、撰写对照检查材料、开展批评和自我批评等过程中,都对三项整改情况予以回应。班子成员严格履行一岗双责,压紧压实责任,统筹推进新老问题一起解决;镇党委加大对三项整改“回头看”的督导力度,适时开展检查。指定专人对“两学一做”学习教育文件进行收集、整理和归档,包括纸质文件材料、照片、电子文件等,确保相关文件材料的齐全完整。二是违规发放钱物、公务接待不规范问题。由党政办牵头对全镇2018年所有公务接待再次进行清理,对部分“问题”接待责令具体经办人员说明缘由限期整改,同时在10月22日干部大会上,再次组织学习《<关于印发金华镇公务接待制度>的通知》(金委发〔2018〕9号),明确所有接待要遵循“从简节约”原则,要严格按照文件执行,先审批后接待,无特殊事由一律在食堂接待,所有干部不能在外餐馆签单,在外接待均由经办人员先行垫付,接待不能饮酒,标准不能超限。由财政所加强对财务票据审核把关,杜绝接待不规范的票据入帐。三是会计基础工作不扎实的问题。强化财务工作人员责任心,充实财务管理队伍,2018年3月调整1名会计专业对口人员到财政所工作。面向社会聘请1名业务熟练、责任心强的人员充实队伍。另一方面加大对财务人员业务培训,通过送出去和请进来两种方式提高财务人员业务水平,10月中旬财政所工作人员到成都财经学院参加会计基础培训,11月邀请县财政局乡财股到镇指导我镇财务工作,

  (二)党的思想建设方面

  1.关于党员干部思想教育工作不扎实的问题。

  再次修定与完善党委中心组学习制度等,严格实行学习签到考勤制度,及时调整中心组学习内容与学习方式,紧密结合前期计划表与当前各项重点工作,结合新兴政务媒体,开展形式多样的学习。学习过程中,重点从辅导报告、讨论交流等方面入手,力戒形式主义,并把学习交流讨论发言和学习心得体会作为党委中心组学习的基础资料收集归档。2018年截今为止,镇党委共开展中心组学习13次,开展实地主题教育2次,邀请县长张韬同志到镇宣讲党十九大精神等3次、邀请县委宣传部副部长李俊等同志到镇旁听指导中心组学习1次。力求通过理论学习,切实增强党员干部维护党的集中统一的思想自觉和行动自觉,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上自觉同以习近平总书记为核心的党中央和省市县委保持高度一致,树牢“四个意识”,增强“四个自信”。

  此类问题具体涉及:一是关于“两学一做”学习教育常态化不落实的问题。镇党委要求各支部完善“两学一做”常态化学习计划,明确各支部学习时间、学习内容和学习方式,将“两学一做”学习教育常态化制度化推进情况纳入年度考核、述职评议考核等工作的重要内容。组织各党支部培树先进典型,挖掘做好“两学一做”学习教育的典型案例,发挥示范引领作用,促进学深、学实。二是关于学习十九大报告精神不深入和习近平总书记来川视察调研重要讲话精神不深入的问题。把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,实行包片领导党课负责制,综合运用集中学、自主学、交流研讨、辅导报告等形式开展学习,同时要求每一位党员干部要认真撰写学习笔记与心得体会,严禁照抄照搬,严禁敷衍了事。目前已由党政办牵头对党员干部学习笔记进行再次检查,对无学习记录以及学习记录敷衍的干部进行通报批评,扣减年度目标绩效考评。

  2.关于落实意识形态工作责任制不到位的问题。

  提高意识形态工作责任制在年度目标绩效考评中所占比重,把意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议事日程,纳入目标管理,纳入党建工作责任制,把意识形态与政治建设、经济建设、生态建设等紧密结合,同研究、同部署、同落实、同督导、同考核。同时将意识形态工作纳入年初工作安排及年终工作总结,纳入党委班子及成员民主生活会与述职报告的重要内容。

  关于此次督查反馈:一是党委对意识形态工作不重视的问题。党委班子扎实履行好意识形态工作主体责任,党委书记切实履行好第一责任人责任,9月4日再次调整充实意识形态领导小组成员,将镇直相关部门、企业等纳入,配齐新闻发言人、网络评论员、文化志愿者等,保障人员配备,细分工作职责,落实工作责任。全年,党委专题研究意识形态工作2次,领导小组开展扫黑除恶、四好村创建等意识形态领域专项研究3次,开展宗教工作等意识形态领域工作专项督查3次。二是带头倡导良好社会风气不够的问题,党委以《关于印发<金华镇关于开展正风肃纪专项整治工作方案>的通知》(金委发〔2018〕14号)文件明确“整治大操大办。每位干部要认真执行中央和省委、市委关于廉洁从政和厉行节约的相关规定,操办婚丧喜庆事宜要严格控制宴请对象,除本人及近亲属的婚事、丧事外,操办的其他事宜一律不得宴请非近亲属人员,同时严格控制宴请规模。操办婚事、丧事活动宴请人数不超过30桌(300人),其他事宜宴请人数不超过20桌(200人),严格遵守《遂宁市规范党员干部操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定》”。经清理,2018年我镇干部共报备操办婚丧喜庆事宜3次。同时组织全体镇村干部再次学习了《遂宁市规范党员干部操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定》(遂纪发〔2014〕17号),要求各村(社区)三职干部在党支部大会上组织学习了《规定》等文件,再次签订承诺书120份、要求各与会党员作出不违规操办婚丧喜庆事宜的承诺。另一方面镇纪委强化监督职能,加强对不遵守制度的人员查处力度,落实全面从严治党、从严管理干部的各项要求。

  (三)党的组织建设方面

  1.关于基层党组织建设弱化的问题

  镇党委着力建设一支素质高、业务能力强的骨干队伍。注重从优秀大学生村官、农村致富带头人中选优配强各村(社区)支部书记。2018年8月至今调整村支部书记2人,配齐职业化村支部书记2人,调整村主任2人,村文书4人,探索建立“职业文书”制度,整顿软弱涣散党组织3个。加大对村干部教育培训力度,注重将“互联网+”引入村干部教育管理,用好微信、远程教育等新载体,提高教育管理水平,同时建立村级后备干部管理台账,培育后备干部81人,做到备用结合,动态管理。另一方面下大力气推动村组织经费与村干部待遇保障落实,目前已按县下达资金文件要求,镇财政所按各村人口、面积以及村具体情况,2018年7月已按进度将资金全部拨付至各村三资账户。

  此类问题具体涉及:支部换届不及时及青年人才党支部未改选问题。完成机关支部换届方案,换届工作正有序推进。同期进行镇青年人才党支部支部书记改选,及时将换届相关资料整理归档。

  2.关于党员队伍建设乏力的问题

  镇党委明确由党建办牵头再次强化党员队伍建设“三关”,即:发展关、教育关、考评关。不断优化党员干部队伍建设,一是注重在各村(社区)发展年轻高学历、有双带能力的能人志士,二是注重在两新组织中发展管理骨干、技术骨干等一线劳模,三是机关内部发展担当干事服务群众的优秀青年。2018年共发展党员32人,2018年7月至今发展党员1人,2018年6月转正党员14人。2018年7月再次梳理全镇党员转入转出记录,统计本年度党员死亡情况,建好台账。另一方面,紧密结合“两学一做”,严格落实“三会一课”,使全体党员能够牢固树立“四个意识”,严格落实党员民主评议制度,认真开展好批评与自我批评。

  此类问题具体涉及:一是关于党员发展不规范问题。经核查李雪阳党员档案,2014年审查批准发展李雪阳为入党积极分子,2015年将其按预备党员统计上报,2016年经镇党委会议研究决定对其进行党员身份转正审查并统计上报,严格履行发展党员程序。镇党委在整改发展党员程序不规范问题的同时,举一反三,深入查找发展党员过程中档案材料不规范等存在的其他问题,及时进行整改,抓好发展党员各项基础性工作规范提升。下一步,镇党委将严格按照《中国共产党发展党员细则》,严格标准、严格培养、严格程序、严格调控,扎实做好发展党员工作。二是关于党员日常管理不严的问题。制发《金华镇加强党员干部日常教育和监督管理暂行办法》,规范党员一表一卡一册管理,完善党员基本信息,坚持和完善“三会一课”、民主生活会、党员目标管理、党员思想汇报等制度。结合干部职工大会、领导班子会议、支部会议等,突出抓好党性修养和作风建设教育。通过考察、考核、日常调研、约谈、平时了解等形式,强化对党员干部的全面掌握和监督管理。三是关于文武村老党员问题,镇纪委会同党建办、与组织员陈凯一同在文武村召开了为期两天的党支部学习班、组织村三职干部、党员学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》等党风廉政建设法规制度汇编、对老党员廖天福进行了批评教育。

  (四)党的作风建设方面

  1.关于违反中央八项规定的问题仍有发生的问题。

  镇党委在全面贯彻落实中央八项规定基础上,明确由纪委办牵头,通过镇村干部会议进一步严明纪律与规矩,对“八项规定”涉及内容约法三章,同时再次对“公款吃喝”“收送礼金”等方面进行清查,对顶风违纪、依然我行我素的工作人员,一律从严从速处理,一律通报曝光。

  关于此次督查反馈:一是工作期间饮酒问题,责成相关责任人员将违规费用已全部退还至镇财政所,组织全体干部再次学习《中央八项规定》、《省市县十项规定》,明确工作时间不准饮酒。二是存在公务接待用烟问题,责成当事人已将违规接待费用全额退还财政所账户。三是存在报销个人车辆油费的问题,经核实,该油费为单位公车加油,镇财政所按照财务管理制度落实整改。四是关于违规举办生日宴的问题。镇纪委对李水昌举办生日宴一事正在进行调查处理。

  2.关于形式主义依然存在的问题。

  一是从严控制文件数量。严格文件审核把关,最大限度地减少文件数量,压缩文件篇幅。没有实质内容或涉及新的政策措施的,涉及同一事项的工作部署、配套政策、责任分工等文件,尽量合并下发。二是提高公文运转效率。大力规范公文报送程序和质量,严格实行文件“四审四核”,即形成的所有文件由部门初审、党政办二审、分管领导复审、主要领导终审,核合法性、合规性、真实性、可操作性。三是提高公文质量。严格按照《党政机关公文处理工作条例》相关规定,加强规范性文件备案审查,确保文件合法合规合理。严格控制篇幅,做到言简意赅。

  3.关于工作作风不实的问题。

  出台关于印发《金华镇关于开展正风肃纪专项整治工作方案》(金委发〔2018〕14号),结合我镇《查问题、讲担当、提效能工作方案》《进村入户主题月工作方案》,强化干部作风整治、将各项工作纳入年终考核,逗硬进行行奖惩。在2017年年终考核时对上班无故不签到等48人严格执行了扣罚年终奖10840元,对工作开展出色的等10个部门统筹资金28400元单独进行奖励,树立了鲜明正确的导向。同时形成长效机制,党政办每季度对工作人员签到情况进行公示,不定期对干部去向进行抽查,目前已对一名上班人员工作期间去向不明作了情况通报。

  此类问题具体涉及:一是关于慵懒散浮拖专项整治无相关工作资料的问题。结合我镇《查问题、讲担当、提效能工作方案》,以部门为单位建立每周工作责任清单与工作推进台账,经分管领导审核后,交由党政办督办。二是关于整治群众身边不正之风和腐败问题,无整治方案、无工作进度、无工作总结的问题。再次以党委的名义出台《2018年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》(金委发〔2018〕18号)等,落实各项任务责任部门、责任领导,同时镇纪委加大查处力度,对牌坊、陡溪等7个村集体土地以个人名义申报地力补贴的行为进行了严肃责问责、对两名责任人进行了党内警告处分,对47名责任人进行了通报批评,同时以“一卡通”整治为契机,对民政办在工作中存在的问题的进行了严肃查处,免去原民政办主任职务,对24名责任人进行了通报批评、对5名责任人员进行了提醒谈话,以此为契机,加大对低保、五保的清查力度,2018年至目前,全镇整治清理低保人员119名。三是财务监管缺位的问题。建立我镇财务管理制度,加强对运维项目核实,对3000元以上工程项目由分管领导和主管部门进行全面核实,确保工程项目的真实性。另一方面财务人员对报账资料的真实性、合法性、完整性严格把关,不符合财务规定的一律不得入账。四是金华房地产公司不做账等问题,责成中心卫生院做好统筹安排与沟通解释工作,分期偿还借款本息,加强与发改、财政、卫计部门的联系,确保项目推进有力,确保社会稳定。

  (五)党的纪律建设方面

  1.关于纪律教育不够的问题。

  坚持会前学纪制度、做到逢会必讲纪律、必通报各级纪检机关查处的典型案例、必讲各项专项活动的要求,丰富教育手段,丰富教育形式,扎实开展廉政教育“十进”活动,充分发挥金华山廉政文化教育基地的作用,在组强全体机关干部进基地参加学习的基础上,进一步扩大受教育群体,组织全体村(社区)干部到基地参加学习。

  2.关于日常执纪不严格的问题。

  再次组织全体镇村干部学习《遂宁市规范党员干部操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定》(遂纪发(2014)17号文件),要求村(社区)三职干部在党员大会向党员作不违规操办婚丧喜庆事宜的承诺,镇纪委对每起事前报告要加大审核力度,将利用当事人申请的机会再次组织当事人学习《规定》、类似典型案例、完善填写要求。同时对原有办理案件进行全面清查,纠正案卷办理中的错误问题,同时镇纪委强化学习,通过自学、参加县纪委组织的培训,推荐纪委委员上派跟班学习的方式不断提高办案能力。

  (六)夺取反腐败斗争压倒性方面

  1.关于“两个责任履行不到位”的问题。

  镇纪委将强化监督责任,着力破解 “熟人社会的干扰”和“给党委政府添乱的顾虑”严查快办侵害群众利益的不正之风和腐败问题线索,实行优先受理、优先处置,做到事事有回音、件件有着落。严把纪律审查质量关,坚决防止线索核查避重就轻,量纪处理偏轻偏软,甚至大事化小、小事化了等现象。2018年度班子成员已全部签订党风廉政建设责任书。同时严格履行主体责任清单、明确任务清单、责任清单、问题清单,坚持“谁主管谁负责”和“管行业必须管行风”的原则,按照“一案双查”的要求,请求相关部门加大对违纪案件分管责任人的处理力度。另一方面镇纪委要坚持监督责任,要把查处侵害群众利益不正之风和腐败问题作为工作的重中之重,要通过查处群众身边微腐败的典型案例把全面从严治党向基层传递,在思想认识、责任担当、方法措施上主动跟进,通过“四种形态”层层传导压力,夯实责任,不断促进“两个责任”的落实。同时做到坚持抓大抓急。对于违反八项规定和四风方面存在的问题,农民反映强烈的脱贫攻坚、涉农资金、农村低保、危房补助、粮食直补等问题,作为党风廉政建设的大事急事来抓,做到更严更快,赢得了百姓的赞同和认可;做到坚持抓小抓早。对个别干部出现的苗头性问题,运用“四种形态”及早提醒,及早纠正,及早处理,既挽回了损失又保护了干部;做到坚持抓关键人和关键事。把反腐倡廉的重点放在了党政班子成员、村“两委”成员和重点职能部门负责人,重点关注,目标明确,有的放矢,收效明显。

  2.关于虚构工程套取项目资金的问题

  水利干部谢元军不属于县纪委移交查处问题,目前等待上级部门核查处理。财政所所长虚构工程套取资金支付油款问题。经核实,该车为公车,目前正在等待上级部门核查。大溪村水泥路工程欠款问题,经镇党委会研究,目前该移民后扶资金经村民代表大会决议,通过竞争性谈判,选定有资质的公司对大溪村7.11洪灾毁损的排洪渠与办公阵地进行维修。

  3.关于存在挪用公款的问题

  由镇纪委对百箩村相关责任人员进行提醒谈话,责成财政所对全镇所有村(社区)进行清查,自查自纠是否有类似问题存在,同时要求财政所建立三资管理办法与制度,堵塞存在的的漏洞,严肃财经纪律。

  4.关于村干部乱发钱物的问题

  责成当事人宋愁、杨秀奇已将个人领取的工作经费全额退还财政所账户,当事人袁保山因死亡无法追回。

  5.关于存在公款私存的问题

  责成扶贫办对全镇所有村(社区)进行清查,自查自纠是否有类似问题存在,同时要求财政所在11月底前出台完善相关规章制度,堵塞存在的的漏洞,严肃财经纪律。镇纪委对中坪村两委干部进行提醒谈话。

  6.关于存在工程管理不规范的问题

  由分管领导陈凯同志牵头,组织社会发展办加强招标约定条款和其他建筑强条强规学习,严格按照要求执行,规范项目建设程序。加强中标公司资格审查,保障项目安全有序推进。另一方面加强与施工单位交流,提前预警,充分明确程序要求。

  (七)脱贫攻坚方面

  1.脱贫攻坚作风不扎实

  金华镇党委、政府高度重视脱贫攻坚工作,定期召开脱贫攻坚推进会,研究部署脱贫攻坚相关工作,建立驻村工作组、第一书记、农技员列席镇党委会研究脱贫攻坚的工作制度。针对2017年易地扶贫搬迁工程进度较慢的问题,金华镇多次与施工方进行沟通,协调解决建设过程的问题,加强质量监督,已于2017年10日完工并搬迁入住。2018年易地扶贫搬迁提前实施批20户60人于4月12日提前完工,贫困户已于7月19日前全部入住。针对个别镇干部帮扶工作不严实的问题,我镇不定期召开镇村帮扶责任人会议,明确帮扶责任和帮扶任务,针对部分镇村干部对扶贫工作“不知道、不知情、不知所措”等问题,结合脱贫攻坚帮扶工作实际,研究制定了《金华镇帮扶工作指南》。明确了干部开展帮扶工作的频次和需要掌握的贫困户基本情况,要求干部因户因人因策制定切实可行的帮扶措施。

  2.扶贫资金管理不规范

  及时成立扶贫资金监督小组,各村制定了产业扶持基金使用管理制度,规范资金拨付程序。规范资金拨付程序。并向镇、村干部传达相关政策,安排从事财政的干部专业辅导村上负责财务的相应人员。

  三、建章立制,巩固巡察成效

  (一)持续开展好“回头看”工作。对已完成整改任务的事项,定期或不定期由巡察整改领导小组牵头,进行“回头看”,巩固整改成效,严防问题反弹。对仍在进行整改的事项,持续加压,直至整改到位。对需要长期整改的任务,要紧盯不松,力度不减,措施不软,确保全面整改到位。

  (二)持续深入抓好“两个责任”。强化党委主体责任与纪委监督责任,结合我镇“作风建设年”建设,全面推动全镇干部作风转变,班子成员按照责任分工,严格落实“一岗双责”工作要求,抓好分管领域的作风建设的安排部署落实。

  欢迎广大干部群众对巡察整改情况进行监督。如有意见建议,及时向我们反映(自即日起公开1个月)。

  联系方式:0825-6788479

  通讯地址:射洪县金华镇人民政府

  邮政编码:629218电子邮箱:shxjhzdzb@163.con

  中共金华镇委员会

  2019年3月5日

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编辑:李晓玲
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