本报讯 (全媒体记者 艾君) 为推进乡村振兴的实施，用好用活“村干部”这个排头兵。日前，我县印发了《射洪县激励村干部新时代新担当新作为推进乡村振兴的九条措施(试行)》，包括思想政治、待遇保障、目标考核等九个方面，以进一步激励村干部有担当有作为，工作有干头、政治有盼头、生活有奔头。

　　在工作上，加大对村干部担当作为的支持力度，建立澄清保护制度。对受到不实反映的村干部，及时澄清正名，消除负面影响，防止“被污名化”，让他们消除顾虑、轻装上阵。对诬告陷害、恶意举报、打击报复等行为，依法依规给予查处、打击，维护农村基层政治生态。

　　同时，注重培养选树村干部先进典型，激励广大村干部扎根乡村、干事创业。对于为村级集体经济发展作出突出贡献的村干部，按规定给予一定的财政奖励或收益奖励。因某方面工作出色，获得省市县表扬表彰的村级班子或村干部个人，按规定增加村干部基本报酬。

　　在政治上，进一步加大关爱，建立乡镇(街道)领导班子和村级党组织成员“一对一”结对帮带机制，要求乡镇或街道党组织领导干部经常了解关心村干部的思想、工作和生活情况，帮助解决实际困难。

　　在生活上，给予一定的保障，贯彻党内关怀帮扶办法，对患重大疾病、家庭出现重大变故等的村干部职工，进行适当经济救助，用制度解决村干部生活困难问题。并按规定落实好有关村干部待遇的各项保障措施，并建立村干部待遇自然增长机制。