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射洪市人力资源和社会保障局“三举措”提升工伤保险服务水平
时间:2023-11-09 14:55:01  来源:

  本网讯 加大政策宣传力度,营造参保良好氛围。一是由分管领导带队深入到高危行业、快递行业等企业进行工伤保险政策宣传,与用人单位负责人及职工进行交流,就工伤保险政策、工伤预防相关知识进行解读,解答疑难问题,让企业职工牢固树立安全防范意识,切实做好个人防护,引导用人单位重视安全防范,最大限度保障职工的生命安全和身体健康。二是派出业务骨干对用人单位就如何办理社保登记、如何进行工伤认定申请、如何申领工伤保险待遇等业务进行讲解指导,切实帮助提高用人单位社保经办人员业务水平。今年以来,共组织开展工伤保险政策集中宣传活动7次,深入辖区内企业上门宣传18家次,发放宣传资料1万余份。
 

  优化服务经办方式,提升工伤经办服务能力。一是成立由相关股室业务骨干为队员的调查小分队,分类开展工伤认定及工伤事故调查,对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,自受理申请之日15日内作出工伤认定决定。二是针对疑点、难点和意见分歧较大及情况重大的工伤认定案件,邀请相关业务股室负责人共同参与调查取证,全面收集证据材料,在调查时做到通览案情,梳理关键证人,找出核心问题,明确询问要点,制定调查方案,力争还原事实。取证终结后,及时征求法律顾问共同研判。今年以来,共受理工伤案件174件,认定工伤149件,不予认定2件,正在办理23件。
 

  织牢基金安全网络,维护基金健康发展。一是成立工伤保险基金监督小组。由局主要领导为组长,分管领导为副组长,相关业务股室负责人为组员的监督小组,不定期对工伤保险费的征收和工伤保险基金的支付情况进行监督检查,切实维护工伤职工的合法权益。二是深入工伤保险定点医疗机构,围绕工伤保险相关政策开展业务培训,进一步明确各定点医疗机构、社保经办机构的职能职责,确保工伤保险政策落实到位。督促各定点医疗机构要突出风险问题导向,压实监管职责,加大监管力度,确保工伤基金支付更加合理规范,保障基金运行安全。今年以来,全市参保企业1331户,支付工伤保险待遇1427万元。(张 树)

  编辑:王婷婷
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